INDUSTRIE

Colmar

AGENT RESEAU EAU (H/F)

Mots clés

Type de contrat

Secteurs d'activités


Description

ML INTERIM recrutons en CDI, UN AGENT DE RESEAU EAU H/F.

Vos missions

Sous la responsabilité du Chef de service Eau et d’un agent de maîtrise, vous assurez l’exploitation, l’entretien et les travaux sur le réseau public d’eau potable. À ce titre, vous intervenez seul ou en équipe sur les missions suivantes :

  • Réalisation de travaux d’entretien et de travaux neufs sur les réseaux d’eau potable (terrassement, recherche et réparation de fuites, pose de conduites et de branchements, travaux de fontainerie).
  • Travaux de reprise de branchements existants, y compris à l’intérieur des habitations.
  • Remplacement d’organes de voirie (bouches à clé, vannes de réseau, etc.).
  • Entretien de la fontainerie réseau et des dispositifs de protection incendie.
  • Entretien et maintenance des installations de pompage, de production et des ouvrages de stockage d’eau.
  • Réalisation de raccordements de conduites neuves sur le réseau existant.
  • Nettoyage et désinfection des réservoirs d’eau potable.
  • Pose, remplacement et modification de compteurs d’eau.
  • Préparation des interventions dans le respect des recommandations techniques et des règles de sécurité.
  • Saisie et reporting des activités sur les outils informatiques mis à disposition (Mainta, QGIS, Access).

Vous exercez vos missions dans le strict respect des règles de Sécurité, Qualité et Environnement, dans le cadre de la certification ISO de l’entreprise.

Une part importante de l’activité s’effectue en extérieur, notamment en fouille.

Contraintes spécifiques

Le poste peut comporter une astreinte, impliquant une domiciliation à proximité de Colmar afin de garantir un délai d’intervention compatible avec les exigences du service public.

Profil recherché

  • Formation CAP/BEP installateur sanitaire, plomberie, ou équivalent.
  • À défaut, expérience significative dans les domaines de l’eau, de la plomberie ou du BTP.
  • Permis B obligatoire.
  • Permis C et CACES mini-pelle appréciés (formations possibles en interne).
  • À l’aise avec la rédaction de comptes rendus, schémas de récolement et rapports synthétiques.
  • Maîtrise des outils informatiques courants (formations aux logiciels métiers assurées).

Rémunération : 1 900,00€ à 2 000,00€ par mois
Lieu du poste : Déplacements fréquents

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